Organizasyonel Verimlilik
-
Yönetim ve Organizasyon Yapısı
-
Yetki ve Onay Mekanizması
-
İş Analizleri ve Kademe Yapısı
-
Ücret ve Yan Haklar Politikası
-
Norm Kadro Planlaması
-
Kurumsal Performans Yönetimi
-
İş Süreçleri ve Operasyonel Yapılanma
Nasıl?
- Mevcut stratejik yönelimin anlaşılması
- Mevcut durum analizlerinin gerçekleştirilmesi
- Organizasyonel verimlilik fırsatlarının belirlenmesi
- Yalın ve anlaşılır organizasyonel yapılanma kurulması
- İşgücü verimlilik fırsatları ile ilgili önerilerin belirlenmesi
